Senado aprueba en lo general y particular la reforma laboral de 40 horas
El Senado de la República ha dado un paso histórico al aprobar la reforma constitucional que reduce la jornada laboral máxima de 48 a 40 horas semanales. La votación se realizó con mayoría tanto en lo general como en lo particular, marcando un cambio significativo en el modelo laboral mexicano. Ahora, la minuta será remitida a la Cámara de Diputados para continuar con el proceso legislativo correspondiente en las entidades federativas.
Detalles de la votación y cronograma de implementación
En la sesión, la aprobación en lo general y artículos no reservados obtuvo 121 votos a favor, logrando unanimidad. Mientras tanto, en lo particular y artículos reservados, se registraron 103 votos a favor y 15 en contra. La reforma modifica la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos y establece una reducción gradual de la jornada laboral, que se implementará en etapas anuales hasta alcanzar las 40 horas en 2030.
Cronograma de reducción de horas laborales:
- 2026: 48 horas
- 2027: 46 horas
- 2028: 44 horas
- 2029: 42 horas
- 2030: 40 horas
Además, se incrementará el límite de horas extra permitidas, pasando de 9 horas en 2027 a 12 horas en 2030, lo que ha generado controversia entre los legisladores.
Posición de Morena y beneficios proyectados
Senadores de Morena celebraron la aprobación, calificándola como un cambio estructural que revierte la pérdida de poder adquisitivo y la precarización del empleo. Ignacio Mier, Coordinador de Morena en el Senado, destacó que esta reforma beneficiará directamente a aproximadamente 13.5 millones de trabajadores, sumándose a los 10 millones que ya estaban en condiciones similares, de un total de 24 millones registrados en el IMSS.
Andrea Chávez, senadora de Morena, explicó que, en la implementación final, cada empleado dejará de trabajar alrededor de cuatro jornadas completas al mes, equivalente a 48 jornadas laborales al año, lo que representa casi 400 horas menos en los centros de trabajo. Esta medida se vincula con la agenda de transformación laboral impulsada desde 2018 y respaldada por el actual Gobierno federal.
Críticas y reservas de la oposición
Aunque el Grupo Parlamentario del PAN votó a favor de la reforma, expresó reservas sobre su alcance. Marko Cortés, senador del PAN, señaló que la medida es positiva pero incompleta, cuestionando que otra reforma salarial para trabajadores del Estado aún no haya sido declarada constitucional. Legisladores panistas anunciaron que presentarán un punto de acuerdo para solicitar que la presidencia del Senado emita la declaratoria correspondiente en materia salarial.
Por su parte, Cristina Ruiz Sandoval, senadora del PRI, criticó aspectos específicos de la reforma, argumentando que propone seis días de trabajo, un día de descanso y 12 horas extras a la semana pagadas solo al doble, lo que calificó como un abuso y explotación. Además, la oposición planteó varios puntos críticos:
- La reducción gradual no entrará en vigor total hasta 2030.
- No se establece que la semana quede en cinco días de trabajo y dos de descanso.
- El 55% de los trabajadores en la informalidad no accederán al beneficio.
- Falta de apoyos fiscales para micro y pequeñas empresas.
- Cuestionamientos sobre la ampliación del límite de horas extra de 9 a 12.
La reforma laboral de 40 horas representa un avance significativo en los derechos laborales, pero su implementación y alcance seguirán siendo objeto de debate en el proceso legislativo pendiente.
