SwissCham México lanza mentorías para mujeres líderes en Diputados
La Cámara Suizo-Mexicana de Comercio inauguró su programa de mentorías para impulsar liderazgo femenino, con 35 empresas suizas y 50 mentoras participando en esta sexta edición.
Categoría : Empleo
75% de profesionistas vincula felicidad laboral con flexibilidad
Un estudio de WeWork y PageGroup muestra que el 87% de los profesionistas considera que los horarios flexibles mejoran su calidad de vida, en medio del debate sobre el derecho a la desconexión digital en el Congreso.
Petroleros protestan por topes a pensiones de Pemex con bloqueos
Trabajadores de Pemex realizan bloqueos en carreteras clave para exigir la eliminación de topes a sus pensiones, generando caos vial y presión al gobierno federal.
Protestas en Yucatán por salarios y falta de insumos en Salud
Trabajadores de vectores de la SSY protestaron contra el nuevo secretario Miguel Alberto Alcocer Gamboa, exigiendo homologación salarial y vehículos, gasolina y uniformes.
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Brecha Salarial: Empleos Suben, Salarios Estancados en México
En México, la creación de empleos ha crecido, pero los salarios no siguen el mismo ritmo, generando una brecha que afecta a trabajadores y la economía. Expertos analizan las causas y posibles soluciones.
Próximo día de descanso obligatorio en México: 1 de mayo
Tras el puente del 16 de marzo, el siguiente día de asueto oficial para trabajadores será el 1 de mayo por Día del Trabajo, con pago triple obligatorio si se labora.
Reforma de 40 Horas Desafía a Sectores Claves en México
La propuesta de reducir la jornada laboral a 40 horas enfrenta resistencia en sectores como manufactura y servicios, generando debate sobre productividad y costos.
México tiene la tasa de desempleo más baja de la OCDE
México registra un desempleo del 2.6% en la población económicamente activa, la cifra más baja entre los países de la OCDE, según anunció la presidenta Claudia Sheinbaum.
México con menor desempleo OCDE y empleo formal en récord
México registra la tasa de desempleo más baja de la OCDE con 2.6% en enero 2026, mientras el IMSS reporta un récord histórico de empleo formal con más de 22.6 millones de puestos afiliados.
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Resuelven queja laboral contra Thyssenkrupp en México
La empresa Thyssenkrupp ha resuelto una queja laboral presentada por trabajadores en México, relacionada con disputas salariales y condiciones laborales, tras un proceso de mediación con autoridades.
Infonavit da contrato a empresa con denuncias laborales
El Infonavit asignó un contrato plurianual a PROAM, empresa señalada por malos tratos y falta de pago a trabajadores, según órdenes de una subdirectora. Empleados temen por sus empleos tras cambio de proveedor.
Cuatro días feriados oficiales restan en México para 2026
Tras el puente de marzo, el calendario laboral mexicano contempla cuatro días de descanso obligatorio restantes en 2026, con detalles sobre pagos especiales por trabajar en estas fechas.
Puente 16 de marzo: ¿Quiénes reciben pago extra por trabajar?
Este lunes 16 de marzo de 2026 es día de descanso obligatorio en México por el natalicio de Benito Juárez. Conoce si debes recibir un pago extra por trabajar y cómo se calcula según la Ley Federal del Trabajo.
CROC fortalece negociación colectiva; 16 millones sin contrato
La CROC impulsa la organización sindical para beneficiar a millones de trabajadores formales sin contrato colectivo auténtico, en un contexto de avances salariales y laborales.
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LFT: Pago triple por trabajar el 16 de marzo, festivo oficial
El 16 de marzo es día festivo oficial por el natalicio de Benito Juárez. Trabajadores que laboren deben recibir pago triple según el artículo 75 de la Ley Federal del Trabajo.
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Conoce cuántos días de descanso te corresponden por antigüedad laboral según el artículo 76 de la Ley Federal del Trabajo y cómo planificar para la Semana Santa 2026.
Renuncia psicológica: el abandono silencioso en empresas mexicanas
Expertos alertan sobre el aumento del estrés laboral y la 'renuncia psicológica' en México, donde trabajadores pierden compromiso sin dejar su empleo. Empresas pueden prevenir riesgos psicosociales.
Harvard: Adaptabilidad es clave para mantener empleo
La Escuela de Negocios de Harvard identifica la adaptabilidad como habilidad fundamental para el éxito laboral, junto con resiliencia y aprendizaje continuo en un mercado en constante cambio.
Huelga en Nacional Monte de Piedad: Conflicto Laboral Continúa
La huelga de trabajadores mantiene parcialmente suspendidas las actividades en sucursales del Nacional Monte de Piedad, afectando servicios de empeño y generando incertidumbre entre usuarios mientras continúan las negociaciones.
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Jornada de 40 horas en México: desafíos y transición gradual
La reforma constitucional establece una reducción progresiva de la jornada laboral a 40 horas semanales para 2030, sin recortes salariales. Este cambio enfrenta retos en productividad y capacitación técnica en un país con déficit educativo.
Falla otra vez Estado en pago de nómina a empleados
El gobierno estatal enfrenta críticas tras un nuevo retraso en el pago de salarios a trabajadores públicos, generando incertidumbre y afectando la economía local.
IDEFT y CEMEX firman alianza para capacitación en Jalisco
El Instituto de Formación para el Trabajo de Jalisco y CEMEX suscriben un convenio para fortalecer habilidades laborales y talento local en el sector construcción.
Calendario oficial para reducir jornada laboral a 40 horas en México
El gobierno federal establece un proceso gradual hasta 2030 para reducir la jornada laboral de 48 a 40 horas semanales, manteniendo salarios y derechos laborales.
CROC celebra 70° Consejo Nacional y refuerza compromiso sindical
La Confederación Revolucionaria de Obreros y Campesinos realizó su LXX Consejo Nacional Ordinario en CDMX, con participación del secretario del Trabajo Marath Bolaños, donde se analizaron avances laborales y retos del movimiento sindical en México.
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Una falla sistémica en el depósito de recursos públicos ha dejado a múltiples dependencias federales sin fondos operativos, afectando servicios esenciales y generando incertidumbre administrativa.
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El 16 de marzo de 2026 será día de descanso obligatorio en México, generando un megapuente. Te explicamos por qué se recorre la conmemoración del natalicio de Benito Juárez y los derechos laborales.
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